Souverän und elegant führen und verhandeln
Mentorin für Frauen in Führungspositionen
Erfahre, wie Du als Frau in einer Führungsposition Deine Ziele souverän und authentisch erreichst. Lerne, wie Du selbstbewusst und elegant agierst, Deine Stimme in männerdominierten Umfeldern erhebst.
Weibliche Führungskraft mit Eleganz
Die neue Stärke!
Du bist als Frau in einer Führungsposition oft mit Herausforderungen konfrontiert, die es schwer machen, Dich durchzusetzen und Deine Ziele authentisch zu erreichen.
In einer von männlichen Strukturen geprägten Arbeitswelt fühlt es sich oft so an, als müsstest Du Dich anpassen – als würdest Du nur dann ernst genommen, wenn Du Dich selbst zurückstellst. Aber das muss nicht sein!
Viele Frauen stehen tagtäglich vor diesen Fragen:
- "Wie kann ich meine Karriereziele erreichen, ohne ständig das Gefühl zu haben, mich beweisen zu müssen?"
- "Warum fühle ich mich in meiner Rolle angespannt und oft missverstanden?"
- "Wie kann ich meine Meinung und Ideen durchsetzen, ohne mich selbst zu verbiegen?"
- ... mit authentischer Körpersprache und Rhetorik selbstbewusst auftreten.
- ... alte Glaubenssätze und blockierende Muster hinter Dir lassen.
- ... Deine wahre Größe als Führungskraft leben und Deine Weiblichkeit als Stärke einsetzen.
- ... Stress und Anspannung besser bewältigen können.
- ... mit mehr Intuition und Bauchgefühl Entscheidungen treffen.
- ... lernen, auf Augenhöhe zu kommunizieren.
5 Schritte zu souveräner & eleganter Führung
Stärkung der inneren Führungskraft
Erwecke Deine natürliche Führungsstärke – wir identifizieren blockierende Glaubenssätze und lösen sie auf. Gemeinsam entwickeln wir Dein Selbstwertgefühl und Deine innere Stärke, sodass Du aus tiefstem Vertrauen und Selbstbewusstsein heraus agierst. Du wirst erkennen, wie Deine persönliche Einzigartigkeit Deine größte Stärke ist!
Authentischer Auftritt durch Körpersprache & Rhetorik
Deine Körpersprache und Rhetorik sind entscheidend, um als authentische und souveräne Führungspersönlichkeit wahrgenommen zu werden. Mit praktischen Übungen lernst Du, wie Du Dich selbstbewusst präsentierst und Deine Meinung klar vertrittst – so wirst Du ernst genommen und steigerst Deine Durchsetzungskraft.
Weibliche Stärken entfalten & einsetzen
In einer oft männlich geprägten Arbeitswelt ist es wichtig, Deine eigenen weiblichen Stärken bewusst einzusetzen. Du lernst, Deine Weiblichkeit als Führungsqualität einzubringen und die Eleganz sowie Intuition zu kultivieren, die Dir Authentizität und Wirkkraft verleihen. Gemeinsam arbeiten wir daran, Deine wahre Größe zu leben.
Stressabbau & Körperwahrnehmung
Führe ohne Anspannung! Lerne, die Signale Deines Körpers zu erkennen und darauf zu hören. Ich zeige Dir Methoden, um Stress abzubauen und Gelassenheit zu bewahren – für eine Führung, die mit Leichtigkeit und Freude verbunden ist. So bleibst Du langfristig in Deiner Rolle erfüllt und kraftvoll.
Strategien für nachhaltigen Erfolg
Eine erfolgreiche Karriere erfordert Klarheit und eine strategische Ausrichtung. Gemeinsam erarbeiten wir einen Plan, der Deine Karriereziele unterstützt und Dir langfristige Erfüllung ermöglicht. Du wirst durch maßgeschneiderte Strategien Deine beruflichen Ziele erreichen, ohne Dich anpassen zu müssen oder auf Deine Authentizität zu verzichten.
Für wen ist das Coaching geeignet?
- Frauen in Führungspositionen, die es leid sind, sich ständig beweisen zu müssen und ihre eigenen Werte aufzugeben, um ernst genommen zu werden.
- Unternehmerinnen, die in männerdominierten Branchen tätig sind und ihre natürliche Führungsstärke entfalten wollen.
- Managerinnen, die täglich Verantwortung tragen und dabei ihre Weiblichkeit als Stärke ausspielen wollen.
- Frauen, die ihre Karriereziele selbstbewusst verfolgen wollen, ohne sich verbiegen zu müssen.
Die Adresse für Mentoring von Frauen in Führungspositionen
Das Institut für visionäres Management unter Stefanie Brings unterstützt Frauen in Führungsrollen und ist eine führende Anlaufstelle für authentisches, elegantes Mentoring in männerdominierten Bereichen.
Mit langjähriger Erfahrung und Zusammenarbeit mit namhaften Unternehmen wie einer Flughafengesellschaft und Banken weiß Stefanie Brings, welche Fähigkeiten Frauen brauchen, um erfolgreich und selbstbewusst zu führen.
Praxisnahes Wissen – Stefanie Brings hat Dutzende Führungskräfte erfolgreich begleitet und gezeigt, wie Frauen innere Stärke und Weiblichkeit im Beruf nutzen, um sichtbar und respektiert zu sein.
Häufig gestellte Fragen
Das Mentoring-Programm richtet sich an Frauen in Führungspositionen, Unternehmerinnen und Managerinnen, die in männerdominierten Branchen arbeiten und authentisch, selbstbewusst und elegant führen möchten. Es ist ideal für Frauen, die ihre Führungsqualitäten stärken, sichtbarer werden und sich nicht an männliche Verhaltensmuster anpassen wollen.
Nein, es sind keine speziellen Vorkenntnisse notwendig. Das Programm ist so aufgebaut, dass wir gemeinsam die Grundlagen Deiner inneren und äußeren Stärke entwickeln. Alles, was Du benötigst, ist die Bereitschaft, Dich weiterzuentwickeln und Deine Führungsfähigkeiten zu entfalten.
Das Mentoring umfasst verschiedene Themen wie die Entwicklung eines authentischen Führungsstils, Körpersprache und Rhetorik, Strategien zur Sichtbarkeit und Durchsetzung, Stressbewältigung und Körperwahrnehmung sowie den Aufbau einer langfristigen Karrierestrategie. Ziel ist es, dass Du Deine Weiblichkeit als Stärke nutzt und in Deiner Führungsrolle souverän und elegant agieren kannst.
Das Programm besteht aus regelmäßigen, individuellen Coaching-Sitzungen, die auf Deine persönlichen Ziele und Herausforderungen zugeschnitten sind. Wir beginnen mit einer Analyse Deiner aktuellen Situation und entwickeln gemeinsam einen maßgeschneiderten Plan. Zwischen den Sitzungen erhältst Du Unterstützung und praktische Übungen, um das Gelernte im Alltag umzusetzen.
Die Dauer des Programms kann je nach Deinen individuellen Zielen und Bedürfnissen variieren. Viele Kundinnen entscheiden sich für ein Programm, das über mehrere Monate läuft, um eine nachhaltige Veränderung zu erreichen. Ein typischer Zeitraum liegt zwischen 3 und 6 Monaten, mit der Möglichkeit, das Programm bei Bedarf zu verlängern.
Durch das Mentoring lernst Du, Dich selbstbewusst und authentisch in Deiner Führungsrolle zu behaupten, Deine Meinung klar zu vertreten und mit Leichtigkeit und Gelassenheit zu führen. Du wirst Deine Weiblichkeit als Stärke einsetzen und Techniken zur Stressbewältigung und Körperwahrnehmung erlernen. Das Ziel ist, dass Du langfristig erfolgreich und erfüllt in Deiner beruflichen Rolle bist.
